POLICY
운영정책
시행일 · 2026년 5월 30일
BeautyLit 은 디자이너와 매장이 안전하고 신뢰할 수 있는 환경에서 매칭될 수 있도록 다음과 같은 운영정책을 운영합니다. 본 정책은 이용약관과 함께 적용되며, 위반 시 사전 통지 없이 게시물 삭제·이용 제한·자격 정지 등 조치가 취해질 수 있습니다.
1. 채용 공고 게시 정책
- 실제 운영 중인 매장이 직접 작성해야 하며, 거짓·과장된 근무 조건은 게시할 수 없습니다.
- 최저임금 미달, 4대 보험 미가입 강요, 부당한 업무 등 위법 소지가 있는 공고는 즉시 비공개 처리됩니다.
- 연락처(전화번호·SNS ID)를 공고 본문에 직접 노출하는 것은 권장되지 않습니다. BeautyLit 메시지를 통해 진행해주세요.
2. 인재풀(프로필) 등록 정책
- 본인이 직접 작성한 정보만 등록할 수 있으며, 타인의 사진·이력을 도용할 수 없습니다.
- 블라인드 트랙은 현 직장에 노출되지 않는 것이 핵심 이므로 얼굴이 노출되는 사진은 자동 비공개될 수 있습니다.
3. 커뮤니티·워크로그 정책
- 직접 시술한 결과물만 워크로그로 등록할 수 있습니다 (타인 작업물 도용 금지).
- 정치·종교·혐오 표현, 광고·스팸·도배는 사전 통지 없이 삭제될 수 있습니다.
- 특정인을 식별 가능한 형태로 비방·저격하는 글은 금지됩니다.
4. 메시지 정책
- 채용 협의와 무관한 음란·차별·괴롭힘 메시지는 신고 시 즉시 조치합니다.
- 허위 매장·허위 구직자임이 확인된 경우 모든 대화방은 영구 차단됩니다.
5. Lit 부정 적립 정책
- 출석체크·게시글·워크로그 등을 의도적으로 반복 생성·삭제하여 Lit 을 비정상 적립하는 행위가 확인되면 회수 및 이용 제한 조치가 이루어집니다.
6. 신고 처리
모든 신고는 접수일로부터 영업일 기준 2일 이내 1차 검토되며, 추가 조사가 필요한 경우 신고자에게 별도 안내드립니다.
7. 정책 개정
운영정책은 서비스 환경에 따라 사전 공지 후 변경될 수 있으며, 변경된 정책의 시행일자는 본 페이지 상단에 명시됩니다.